Ergothérapeute

Présentation du service

Le service de rééducation fonctionnelle compte 5 ergothérapeutes, 16 masseur-kinésithérapeutes, 2 psychomotriciens, 4 orthophonistes, 3 enseignants en activité physique adaptée et 1 brancardier. Le déploiement s’effectue en transversal dans les différentes unités de soins.

Le service de rééducation fonctionnelle est doté d’un plateau technique, équipé d’un large choix de matériel et notamment d’un simulateur de logement, permettant de faire travailler les patients au plus proche des réalités de leur domicile. Une cuisine thérapeutique est en cours d’installation.

Identification du poste

Les ergothérapeutes interviennent

• Sur le secteur de gériatrie en service de soins médicaux et de réadaptation gériatrique (SMR), en service de médecine aigue gériatrique (MAG) et en EHPAD au sein de l’hôpital,
• En hôpital de jour (HdJ) de dépistage du neuro-développement, HdJ dit de néonatalogie,
• En neurologie.

Ponctuellement, ils peuvent également réaliser des évaluations en :

• Consultations post-AVC,
• Consultation d’hôpital de jour (HDJ).

Actuellement nous recherchons un ergothérapeute en CDD pour intervenir en EHPAD et sur les secteurs d’hospitalisation de gériatrie, à partir du 1er octobre 2026.

Les ergothérapeutes sont sous la responsabilité hiérarchique du cadre de santé du service de rééducation fonctionnelle. Ils interagissent avec l’ensemble des professionnelles des services concernés : médecin, cadre de santé, infirmiers, aides-soignants, diététiciens, assistant social, neuropsychologues, enseignants en activité physique adaptée, masseur-kinésithérapeutes.

Le travail s’organise en 37h30, du lundi au vendredi, de 9h à 16h30. Les congés annuels sont au nombre de 25 sur l’année et nous cumulons des RTT tout au long de l’année (environ 14 RTT sur la base d’un temps plein).

Missions du poste

Les missions proposées sont les suivantes :

• participer au maintien de l’autonomie des personnes âgées :
  • en réalisant des bilans de l’autonomie dans les activités de la vie quotidienne,
  • en mettant en œuvre des actions de rééducation et réadaptation en regard des bilans réalisés,
  • en réalisant des visites à domicile,
  • en participant aux projets de vie individualisés (PIV) en EHPAD,
  • en réalisant des installations adaptées à l’état du résident/patient.
• préconiser les aides techniques pertinentes pour les patients/résidents
• proposer des ateliers dans les différents domaines d’expertise de l’ergothérapie
• s’inscrire dans une démarche interdisciplinaire au service de l’autonomie du patient/résident.

Prérequis

• Diplôme d’Etat en ergothérapie
• Appétence pour le travail auprès des personnes âgées

Compétences requises

• Relationnelles
  • Sens du travail en équipe
  • Sens de la responsabilité
  • Disponibilité, dynamisme
  • Sens du contact
• Organisationnelles
• D’adaptation
• Esprit critique, prise d’initiative adaptée, rigueur professionnelle

Risques professionnels

• Risques physiques : troubles musculo-squelettiques
• Risques psycho-sociaux : contact avec la maladie, le handicap, la souffrance et la mort
• Risques infectieux : contaminations hospitalières